転職・求人サイトの利用：元面接官が語る裏情報

年収1000万女の吉田あいです。

約５年勤めた会社で、
私が面接をした人数は１００人を超えます。
正確に数えてないのでわかりませんが、
１００人～３００人は見てきたんじゃないかと思います。

その間に、様々な転職・求人サイトを利用して
人材募集をしていました。

ここでは、応募側ではなく、
企業である募集側からの口コミレビュー情報を書いていこうと思います。

実際に私が求人・転職で応募するサイトとして利用したのは、
リクナビ、マイナビ、エンジャパン、女の転職、とらばーゆ、フロム・エーでした。

応募する側としては、
どこの求人サイトもそう変わらないと思ってるかもしれません。

でも、企業側としては、求人サイトに広告するというのは、
かなり大きな出費となり、どこに出すかを慎重に選ばないと、
経費の比率が大変なことになります。

求人・転職サイトって、掲載料がものすごく高いんです。

小さな会社で、あまり売上げが多くないと、
人材募集だけで経費を圧迫されてしまいます。

求人・転職サイトの登録総会員数

まず、求人・転職サイトの登録総会員数が一番多い順に並べてみます。
すごくアバウトですので、参考程度に見てください。

リクナビ 500万人超え
エン転職　400万人超え
マイナビ転職　300万人超え
ＤＯＤＡ　300万人ぐらい
＠タイプ　200万人超え
イーキャリア　100万人超え
とらばーゆ　70万人超え
女の転職　50万人超え

って感じです。

２０１５年１２月の数字ですが、
時が経っても、ランキング順に大きな変動はないと思います。

総登録会員数なので、実際アクティブに転職活動してる人は
どれぐらいなのかっていうのは未知数です。

ただ、名前の売れ方、知名度で言えば、
やはりダントツでリクナビですね。

なので、必然的に、リクナビはかなり掲載料が高いです。
どれぐらい高いって？

リクナビの求人掲載料金は、
4週間掲載で180万円でした。(２０１６年時点）

そのほか、求人・転職サイトごとにまとめたので、
ページ分けして書いていきます。

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